Laporan magang ini membahas mengenai perlakuan akuntansi atas imbalan kerja jangka panjang pada PT DHN serta kesesuaiannya dengan PSAK 24 penyesuaian 2016 dan prosedur audit yang dijalankan oleh KAP MAC dalam proses audit. Pembahasan dilakukan dengan membandingkan komponen perhitungan laporan aktuaria dengan komponen yang diatur dalam PSAK 24 penyesuaian 2016 , serta membandingkan prosedur audit KAP MAC dengan teori audit menurut Hayes, Wallage, dan Gortemaker 2014 serta standar audit yang relevan yaitu ISA 500. Hasil dari laporan magang ini menyatakan bahwa perlakukan akuntansi PT DHN telah sesuai dengan PSAK 24 penyesuaian 2016 dan prosedur audit yang dilaksanakan oleh KAP MAC telah sesuai dengan teori audit serta standar yang berlaku.

---

This internship report discusses the accounting treatment for long-term employee benefits in PT DHN and their compliance with PSAK 24 2016 adjustment and audit procedures run by KAP MAC in the audit process. The discussion is made by comparing the components of actuarial statements calculations to the components set out in PSAK 24 2016 adjustment , and comparing the MAC audit procedures with audit theory according to Hayes, Wallage and Gortemaker 2014 and the relevant audit standard ISA 500. The results of this apprentice report the accounting treatment of PT DHN is in accordance with PSAK 24 2016 adjustment and the audit procedures implemented by KAP MAC are in accordance with the audit theory and applicable standards.