Hasil Pencarian  ::  Kembali

Hasil Pencarian

Ditemukan 14 dokumen yang sesuai dengan query
cover
Nuruma, author
Pengaruh panggilan dan perceived organizational support terhadap kepuasan kerja pekerja media = The influence of calling and perceived organizational support toward job satisfaction of media worker
Penelitian ini bertujuan untuk melihat hubungan lsquo;panggilan rsquo; dan POS terhadap kepuasan kerja pekerja media. Terdapat 101 pekerja media dari berbagai jenis media TV, radio, cetak, online yang menjadi responden dalam penelitian ini. Pada penelitian ini, kepuasan kerja diukur menggunakan MOAQ-JSS, lsquo;panggilan rsquo; diukur dengan Answered Occupational Calling Scale, dan...
Depok: Universitas Indonesia, 2017
S68645
UI - Skripsi (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Missiliana Riasnugrahani, author
Mekanisme penemuan panggilan: Faktor individual Dan organisasional dalam perspektif career construction theory = Calling mechanism: Individual and organizational factor in career construction theory
ABSTRAK
Berdasarkan Perspektif Career Construction Theory (CCT), penelitian ini menunjukkan bahwa fleksibilitas kognitif, PsyCap, reka-karya, terkait dengan penemuan panggilan. Penelitian ini terdiri dari dua studi. Pada studi satu, penelitian terhadap 304 karyawan ditemukan bahwa model adaptasi CCT dapat menjelaskan proses penemuan panggilan pada karyawan. Karyawan yang memiliki kapasitas adaptif yaitu fleksibilitas...
Depok: Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2019
D2666
UI - Disertasi (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Bella Ulfa, Author
Hubungan Cognitive Flexibility dengan Calling yang Dimediasi oleh Job Crafting dan Dimoderasi oleh Leader Autonomy Support. = The relationship between Cognitive Flexibility and Calling is Mediated by Job Crafting and Moderated by Leader Autonomy Support
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peran moderasi leader autonomy support terhadap hubungan cognitive flexibility dan calling melalui mediasi job crafting. Penelitian ini mengambil data dengan menyebarkan survei online pada karyawan yang telah bekerja minimal satu tahun di Perusahaan X. Melalui teknik convenience sampling diperoleh karyawan sebanyak 140 orang. Penelitian ini...
Depok: Fakultas Psikologi Universitas Indonesia , 2021
T-Pdf
UI - Tesis (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Alia Shinta Dewi, author
Pengaruh core self-evaluation dan job crafting terhadap calling: Peran kepemimpinan transformasional sebagai moderator = Effect of core self-evaluation and job crafting on calling: The role of transformational leadership as a moderator.
Teori Konstruksi Karir pada dasarnya menjelaskan bagaimana calling pada karyawan dapat terbentuk melalui proses adaptasi. Melalui penelitian ini, peneliti hendak menunjukkan bagaimana faktor individu, khususnya trait memiliki peran penting dalam mempengaruhi penemuan calling, juga peneliti ingin menunjukkan bahwa faktor situasional seperti gaya kepemimpinan turut berperan dalam memperkuat faktor individu dalam...
Depok: Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2021
T-pdf
UI - Tesis (Membership)  Universitas Indonesia Library
<<   1 2 >>