Hasil Pencarian  ::  Kembali

Hasil Pencarian

Ditemukan 396 dokumen yang sesuai dengan query
cover
Raysha Ishanty Putri Sutopo, author
ABSTRAK
Penelitian ini meneliti pengaruh lingkungan organisasi dan bagaimana hal itu menciptakantekanan untuk perubahan di Garuda Indonesia, carrier local Indonesia. Tekanan dari kedualingkungan internal dan eksternal mempengaruhi keputusan CEO untuk perubahan dalam suatuorganisasi. Oleh karena itu, hasil dari perubahan dapat menyebabkan konvergensi atauperubahan reorientasi. Metodologi dari penelitian ini melalui studi pustaka...
2017
S66792
UI - Skripsi (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Muhammed Riza Zarkasi, author
ABSTRAK
Penelitian ini meneliti 248 responden yang terdiri dari karyawan staff dan atasan atau pimpinan di lingkungan PT. Taspen. Dilatarbelakangi oleh ketidak pastian lingkungan yang dialami PT Taspen seperti pengembangan model bisnis baru dan kekurangan sumber daya manusia akibat putusnya program rekrutmen, memaksa karyawan untuk dapat mengikuti arus perubahan. Sehingga kesiapan untuk berubah atau readiness for...
2016
T49434
UI - Tesis (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Indra Cahya Uno, author
Penelitian ini difokuskan pada kesiapan individu untuk perubahan organisasi khususnya faktor penentu dan dampak dari kesiapan untuk perubahan pada perilaku kerja kontraproduktif. Meskipun hanya sedikit penelitian yang berusaha untuk mengintegrasikan faktor-faktor ini, penelitian ini memiliki potensi untuk mempengaruhi keberhasilan perubahan organisasi. Selain itu penelitian ini difokuskan pada PT. Semen Indonesia...
Depok: Universitas Indonesia, 2018
D2422
UI - Disertasi (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Novi Kavitasari, author
ABSTRAK
Manajemen perubahan merupakan suatu proses yang dibutuhkan untuk mengelola perubahan dalam reformasi birokrasi. Manajemen perubahan dilakukan untuk memastikan bahwa program-program yang dilaksanakan dalam reformasi birokrasi berjalan dengan lancar dengan mengurangi resiko resistensi yang mungkin terjadi seminimal mungkin. Manajemen perubahan berkaitan dengan pengelolaan program dan sumber daya manusia. Untuk itu, dalam...
2018
S-Pdf
UI - Skripsi (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Firman Bayu Ramadhani, author
ABSTRAK
Perubahan merupakan suatu keharusan bagi organisasi agar dapat terus bertahan di tengah persaingan yang semakin meningkat sehigga organiasi harus memiliki kapasitas untuk melakukan perubahan. Dalam proses perubahan organisasi, diperlukan sosok pemimpin yang menginisiasi dan mengarahkan perubahan tersebut. Selain pemimpin, Rasa percaya terhadap pemimpin juga diperlukan untuk memudahkan proses perubahan yang...
2018
S-Pdf
UI - Skripsi (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Dofa Purnomo, author
ABSTRAK
Bidang manajemen stratejik semakin tertarik dengan isu perubahan organisasi, terutama pada lingkungan yang saat ini semakin dinamis dan turbulen, di mana divergent organizational change yang dilakukan organisasi menentukan apakah organisasi dapat tetap eksis atau mati karena kalah dalam persaingan. Studi dilakukan untuk meneliti divergent organizational change dari perspektif influence process,...
2018
D2458
UI - Disertasi (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Hall, Richard H., author
New Jersey: Prentice-Hall, 1999
302.4 HAL o
Buku Teks  Universitas Indonesia Library
cover
Vollmann, Thomas E., author
Boston: Harvard Business School Press, 1996
658.406 VOL t
Buku Teks  Universitas Indonesia Library
cover
Lina Miftahul Jannah, author
Jazz sebagai suatu jenis musik tidak hanya menarik untuk dinikmati, karena pada musik jazz kita tidak nya memperoleh musik yang baik, tetapi juga musik yang memiliki kreativitas tinggi. Seperti halnya jazz, konsep inovasi berhubungan dengan kreativitas dan invention. Inovasi adalah perubahan ,,etahuan menjadi uang, ilmu pengetahuan adalah konversi uang...
2009
TA-Pdf
Artikel Jurnal  Universitas Indonesia Library
cover
Many workplace learning and performance professionals struggle to connect their work with many of the traditional elements of organization development (OD). This Infoline will show you how they are connected and how to use that connection to your advantage. The issue presents a seven-phase process for OD and shows you...
Alexandria, VA: [American Society for Training and Development Press;, ], 2004
e20438787
eBooks  Universitas Indonesia Library