Hasil Pencarian  ::  Kembali

Hasil Pencarian

Ditemukan 1 dokumen yang sesuai dengan query
cover
Astrid K Rahardaya, author
Pengaruh internal communication satisfaction, corporate culture, perceived organizational support, dan employer branding terhadap employee engagement (studi pada karyawan PT Biro Klasifikasi Indonesia (Persero)) = Effect of internal communication satisfaction, corporate culture, perceived organizational support, and employer branding on employee engagement (study on employees of PT Biro Klasifikasi Indonesia (Persero))
Employee engagement atau keterlibatan karyawan merupakan salah satu persoalan yang sering dihadapi oleh perusahaan. Suatu perusahaan dapat mencapai tujuan dan kesuksesannya, salah satunya karena kinerja karyawan. Maka dari itu, perusahaan harus berupaya untuk dapat mempertahankan karyawannya agar tetap loyal dengan membuat karyawan merasa terlibat. Dalam mencapai employee engagement, terdapat beberapa...
Jakarta: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2022
T-pdf
UI - Tesis (Membership)  Universitas Indonesia Library