Ditemukan 4 dokumen yang sesuai dengan query
R. Tony Suhartono, author
Kepuasan kerja merupakan hal yang bersifat individuil, yang memiliki tingkat kepuasan yang berbeda sesuai dengan hirarkis nilai yang berlaku pada individu tersebut. Hal ini dapat terjadi karena ada perbedaan persepsi yang berlaku pada dirinya, semakin banyak aspek-aspek dalam pekerjaan yang sesuai dengan keinginan individu tersebut maka semakin tinggi tingkat kepuasan...
Depok: Universitas Indonesia, 1995
T-Pdf
UI - Tesis (Membership) Universitas Indonesia Library
Maria Theresia Yulita, author
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menemukan faktor-faktor manajemen yang berhubungan terhadap kepuasan kerja dokter spesialis di RS OMNI Alam Sutra. Penelitian ini dengan metode penelitian penyebaran kuesioner, dimana penelitian ini bersifat deskriptif analitik yaitu suatu penelitian yang mencoba menggali bagaimana dan mengapa fenomena ketidak puasan kerja dokter rumah...
Depok: Universitas Indonesia, 2013
T32942
UI - Tesis (Membership) Universitas Indonesia Library
Harry Trimurjatno, author
[ABSTRAK
RSP dr. Ario Wirawan Salatiga sangat mendukung Program Jaminan Kesehatan
Nasional (JKN) yang telah diluncurkan per tanggal 1 Januari 2014,yang juga
merupakan salah satu bentuk tantangan bagi dokter spesialis untuk tetap
melakukan pelayanan terbaik dalam rangka melayani kebutuhan dasar kesehatan
masyarakat yang layak. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan
depth interview dan dari hasil wawancara...
Depok: Fakultas Kesehatan Masyarakat Universitas Indonesia, 2014
T41739
UI - Tesis (Membership) Universitas Indonesia Library
Ziska Herawaty, author
[ABSTRAK
Dokter memiliki peranan strategis bagi rumah sakit karena merupakan kelompok penting dalam proses pelayanan di rumah sakit, karena merupakan sentral dari proses pelayanan. Kepuasan kerja memiliki fungsi hubungan yang dipersepsikan antara apa yang diinginkan dan apa yang dalam kenyataan dialami. Ketidakpuasan kerja dokter juga memiliki dampak terhadap turnover intention. Penelitian...
Depok: Fakultas Kesehatan Masyarakat Universitas Indonesia, 2014
T42345
UI - Tesis (Membership) Universitas Indonesia Library
