Pengaruh struktur corporate governance dan kualitas audit terhadap pengungkapan kompensasi manajemen kunci di laporan keuangan pada perusahaan terdaftar di BEI tahun 2011 = The impact of corporate governance structure and audit quality on disclosure of executive management compensation in the financial statement of BEI listed company in 2011
Stalsa Frani Akmyga;
Aria Farah Mita, supervisor; Dyah Setyaningrum, examiner; Dodik Siswantoro, examiner
(Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2013)
|
|
Struktur Corporate Governance, baik internal maupun eksternal, diyakini memiliki dampak terhadap pengungkapan kompensasi manajemen kunci di Laporan Keuangan. Penelitian ini menganalisis dampak struktur Corporate Governance, yaitu kepemilikan keluarga, kepemilikan manajerial dan efektivitas komite audit, dan kualitas audit terhadap pengungkapan kompensasi manajemen kunci di Laporan Keuangan berdasarkan PSAK No 7 (Revisi 2010). Penelitian ini menggunakan regresi ordinary least square untuk perusahaan non-keuangan yang terdaftar di BEI pada tahun 2011. Penelitian ini membuktikan bahwa perusahaan-perusahaan yang dikendalikan oleh keluarga dan bukan merupakan bagian dari kelompok usaha secara signifikan akan mendorong manajerial untuk mematuhi aturan terkait pengungkapan wajib, sehingga mereka mengungkapkan kompensasi manajemen kunci di Laporan Keuangan. Selain itu, efektivitas komite audit secara signifikan juga mendorong manajemen untuk memberikan informasi yang lebih baik terkait dengan pengungkapan keuangan. Demikian pula, kualitas audit secara signifikan meningkatkan transparansi pengungkapan sehubungan dengan PSAK No 7 (Revisi 2010), terutama pengungkapan kompensasi manajemen eksekutif. The structure of corporate governance, whether internal or external, is believed have impact to the disclosure of executive management compensation in the financial statement. This research analyzes the impact of the structure of corporate governance, which is family ownership, managerial ownership and audit committee?s effectiveness, and audit quality to disclosure of executive management compensation in the financial statement based on PSAK No. 7 (Revised 2010). This research uses ordinary least square regression method to non-financial companies that listed in the BEI in 2011. This research proofs that companies which controlled by a family and not a part of business group significantly will encourage managerial to comply the rules for mandatory disclosure, so they disclose the executive management compensation in the financial statement. Beside that, audit committee?s effectiveness also significantly encourage management to provide better information related to financial disclosure. Similarly, audit quality significantly improve transparency disclosure regarding to PSAK No. 7 (Revised 2010), especially disclosure of executive management compensation. |
 S52925-Stalsa Frani Akmyga.pdf :: Unduh
|
| No. Panggil : | S52925 |
| Entri utama-Nama orang : | |
| Entri tambahan-Nama orang : | |
| Subjek : | |
| Penerbitan : | Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2013 |
| Program Studi : |
| Bahasa : | ind |
| Sumber Pengatalogan : | LibUI ind rda |
| Tipe Konten : | text |
| Tipe Media : | unmediated ; computer |
| Tipe Carrier : | volume ; online resource |
| Deskripsi Fisik : | xiv, 88 pages : illustration ; 30 cm. + Appendix |
| Naskah Ringkas : | |
| Lembaga Pemilik : | Universitas Indonesia |
| Lokasi : | Perpustakaan UI, Lantai 3 |
| No. Panggil | No. Barkod | Ketersediaan |
|---|---|---|
| S52925 | 14-19-065138557 | TERSEDIA |
| Ulasan: |
| Tidak ada ulasan pada koleksi ini: 20347911 |
