Korelasi antara kolektivisme kelompok dan komitmen perubahan pada karyawan dua perusahaan BUMN di bidang energi = A correlation between in group collectivism and commitment to change among two energy sector state owned companies employees
Dianinoer Tamatalo Putri;
Wustari Larasati Gunadi, supervisor; Lieke E. Malonda Waluyo; Dianti Endang Kusumawardhani, examiner
([, Fakultas Psikologi Universitas Indonesia], 2014)
|
|
[ABSTRAKPenelitian ini dibuat bertujuan untuk melihat ada tidaknya hubungan antara nilai kolektivisme kelompok dan komitmen perubahan pada karyawan di 2 perusahaan BUMN bidang energi. Jumlah responden dalam penelitian ini adalah 176 orang karyawan yang bekerja dalam perusahaan yang sedang berubah dan minimal telah bekerja selama 2 tahun. Alat ukur yang digunakan adalah Commitment to Change Inventory untuk mengukur komitmen perubahan berdasarkan konsep Herscovitch dan Meyer (2002) yang telah diadaptasi oleh Mangundjaya (2014), lalu menggunakan alat ukur dari proyek GLOBE untuk mengukur kolektivisme kelompok (House, Hanges, Javidan, Dorfman, & Gupta, 2004). Hasil uji korelasi menggunakan teknik statistik Pearson menemukan hasil bahwa kolektivisme kelompok memiliki hubungan yang positif dan signifikan dengan komitmen perubahan (r=0.219,p<0.01). ABSTRACT, The aim of the study was to find a correlation between in-group collectivismas work values and commitment to change among employees in two energy sectorstate-owned companies. The total of respondents were 176 employees who workedat least 2 years in the changing company. The inventories that used in this studywere commitment to change inventory which was adapted by Mangundjaya (2014), constructed by Herscovitch and Meyer (2002), whereas in-group collectivismmeasured by GLOBE inventory (House, Hanges, Javidan, Dorfman, & Gupta,2004). The result obtained in this study showed that there was a positive andsignificant correlation between in-group collectivism and commitment to change(r=0.219,p<0.01).] |
 S56165-Dianinoer Tamatalo Putri.pdf :: Unduh
|
| No. Panggil : | S56165 |
| Entri utama-Nama orang : | |
| Entri tambahan-Nama orang : | |
| Entri tambahan-Nama badan : | |
| Subjek : | |
| Penerbitan : | [Place of publication not identified]: [, Fakultas Psikologi Universitas Indonesia], 2014 |
| Program Studi : |
| Bahasa : | ind |
| Sumber Pengatalogan : | LibUI ind rda |
| Tipe Konten : | text |
| Tipe Media : | unmediated ; computer |
| Tipe Carrier : | volume ; online resource |
| Deskripsi Fisik : | xvii, 124 pasges : illustration ; 28 cm + appendix |
| Naskah Ringkas : | |
| Lembaga Pemilik : | Universitas Indonesia |
| Lokasi : | Perpustakaan UI, Lantai 3 |
| No. Panggil | No. Barkod | Ketersediaan |
|---|---|---|
| S56165 | 14-18-474674650 | TERSEDIA |
| Ulasan: |
| Tidak ada ulasan pada koleksi ini: 20387654 |
