Pengaruh penerapan peran total quality management terhadap kualitas sumber daya manusia di PT Socfin Indonesia
Anggiat Parlindungan, Leman, Iriance (Politeknik Negeri Medan, 2019)
|
|
ABSTRAK Persaingan dunia usaha menuntut agar setiap perusahaan harus bisa meningkatkan mutu sumber daya manusia, salah satu cara dilakukan untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia tersebut adalah melalui penerapan TQM. Data yang akan digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang diperoleh langsung dari responden di PT Socfin Indonesia. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui ketepatan model yang digunakan, diuji dengan koefisien determinasi, pengujian Hipotesis secara parsial digunakan uji T dan pembuktian hipotesis secara bersama sama digunakan uji F. dari hasil penelitian ternyata peran pimpinan memiliki pengaruh paling besar terhadap kualitas SDM, dan aspek organisasi memiliki pengaruh palling kecil terhadap kualitas SDM. |
| No. Panggil : | 338 PLMD 22:2 (2019) |
| Entri utama-Nama orang : | |
| Entri tambahan-Nama orang : | |
| Subjek : | |
| Penerbitan : | Medan: Politeknik Negeri Medan, 2019 |
| Sumber Pengatalogan : | LibUI ind rda |
| ISSN : | 14107422 |
| Majalah/Jurnal : | POLIMEDIA : Produktivitas menuju kualitas |
| Volume : | Vol. 22, No. 2 Mei 2019: Hal. 7 - 19 |
| Tipe Konten : | text |
| Tipe Media : | unmediated (rda media) |
| Tipe Carrier : | volume |
| Akses Elektronik : | |
| Institusi Pemilik : | Universitas Indonesia |
| Lokasi : | Perpustakaan UI, Lantai 4, R. Koleksi Jurnal |
| No. Panggil | No. Barkod | Ketersediaan |
|---|---|---|
| 338 PLMD 22:2 (2019) | 03-19-962531186 | TERSEDIA |
| Ulasan: |
| Tidak ada ulasan pada koleksi ini: 20497768 |
