::  Hasil Pencarian  ::  Simpan CSV :: Kembali

Hasil Pencarian

 
Ditemukan 543 dokumen yang sesuai dengan query
cover
Tubbs, Stewart L., author
New York: McGraw-Hill, 1995
302.34 TUB s
Buku Teks  Universitas Indonesia Library
cover
Salindeho, John, 1928-, author
Jakarta: Bumi Aksara, 1995
351 JOH p (1)
Buku Teks  Universitas Indonesia Library
cover
Kunarto, 1940-, author
Jakarta: Cipta Manunggal, 1997
363.207 KUN p (1)
Buku Teks  Universitas Indonesia Library
cover
Clark, Peter
London: Routledge , 1994
658.51 CLA i
Buku Teks  Universitas Indonesia Library
cover
Lane, Henry W., 1942-, author
Oxford: Blackwell, 1997
658.049 LAN i
Buku Teks  Universitas Indonesia Library
cover
Schermerhorn, John R., author
New york: John Wiley & Sons, 1996
658.4 SCH b
Buku Teks  Universitas Indonesia Library
cover
Endah Kartina, author
Stres mempunyai dampak yang berbeda pada setiap individu. Stres dapat menjadi Eustres atau stres yang positii dapat juga rnenjadi Distres atau sires yang mengganggu kehidupan individu yang mengalaminya. Pada lingkungan yang mungkin menirnbulkan Distres, yaitu teljadi pada jenis pekerjaan yang monoton, menuntut kewaspadaan, serta yang memiliki disiplin dan resiko tinggi,...
Depok: Universitas Indonesia, 2007
T17808
UI - Tesis (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Satria Dharma Wijaya, author
Kualitas sumber daya manusia di Direktorat Jenderal Pajak merupakan faktor utama yang menentukan tercapai tidaknya visi, misi, strategi dan target-target yang hendak dicapai oleh Direktorat Jenderal Pajak Pengelolaan sumber daya manusia harus diprioritaskan, salah satunya dengan terus mengusahakan kepuasan kerja para pegawainya. Penelitian ini berusaha mengkaji masalah kepuasan kerja ditinjau...
Depok: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2006
T22247
UI - Tesis (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Ispindar Zen, author
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara budaya organisasi dan motivasi kerja baik dengan kinerja karyawan PT Bank Danamon Indonesia Tbk. Budaya organisasi dan motivasi kerja difungsikan sebagai variabel bebas sedangkan kinerja difungsikan sebagai variabel terikat. Budaya organisasi merupakan nilai-nilai, asumsi-asumsi dan keyakinan-keyakinan dasar yang dirasakan bersama oleh anggota organisasi yang...
Depok: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2006
T22261
UI - Tesis (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Baldoni, John, 1952-
Ask any leader: What would you give to have an entire company full of committed employees willing to go the extra mile? For all your people to work together as a unified force, knowing exactly what they do, and why they do it? Featuring illuminating stories, interviews, and profiles of...
New York: [American Management Association;, ], 2012
e20437091
eBooks  Universitas Indonesia Library