::  Hasil Pencarian  ::  Simpan CSV :: Kembali

Hasil Pencarian

 
Ditemukan 1 dokumen yang sesuai dengan query
cover
Winony Mutiara, author
Pengaruh perceived external prestige ethical organizational climate dan leader member exchange quality terhadap komitmen organisasional, komitmen karir, motivasi untuk mengikuti pelatihan, dan intention to leave (Studi kasus: PT YXZ) = Impact of perceived external prestige ethical organizational climate and leader member exchange quality toward organizational commitment, career commitment, motivation to participate in training, and intention to leave (Case study: PT YXZ)
[Sebagai salah satu perusahaan teratas dalam sektor asuransi jiwa, PT XYZ tidak luput mengalami salah satu permasalahan SDM, yaitu intention to leave yang tinggi yang dapat disebabkan oleh rendahnya komitmen organisasional karyawan. Di dalam penelitian ini akan dijelaskan mengenai pengaruh dari perceived external prestige, ethical organizational climate, dan leader-member exchange...
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2015
S60914
UI - Skripsi Membership  Universitas Indonesia Library