::  Hasil Pencarian  ::  Simpan CSV :: Kembali

Hasil Pencarian

 
Ditemukan 3 dokumen yang sesuai dengan query
cover
Noviyani Rizqiyah, author
Analisis faktor faktor yang memengaruhi disiplin pegawai negeri sipil Kelurahan di lingkungan Provinsi DKI Jakarta = Analysis of factors which influencing civil servant discipline in Kelurahan Jakarta Province
Kedisiplinan merupakan faktor penting yang harus dimiliki oleh Pegawai Negeri Sipil di Kelurahan Povinsi DKI Jakarta dalam rangka memberikan pelayanan kepada masyarakat. Kedisiplinan setiap individu Pegawai Negeri Sipil berbeda beda Untuk itu penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk menjelaskan faktor apa saja yang memengaruhi kedisiplinan Pegawai Negeri Sipil di Kelurahan...
Depok: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2016
S61665
UI - Skripsi (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Wahyu Ardiansyah, author
Problematika Penegakan Atas Tindakan Pelanggaran Pegawai Negeri Sipil melalui Sanksi Kode Etik dan Sanksi Disiplin PNS di Lingkungan Direktorat Jenderal Perbendaharaan Kementerian Keuangan Berdasarkan Peraturan Menteri Keuangan Nomor 190/PMK.01/2018 = Enforcement Problems for Violation of Civil Servants through Code of Ethics Sanctions and Disciplinary Sanctions for Civil Servants in the DG of Treasury of the Ministry of Finance Based on Minister of Finance Regulation Number 190/PMK.01/2018
Tesis ini membahas permasalahan penegakan pelanggaran Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Direktorat Jenderal Perbendaharaan dengan sanksi kode etik dan sanksi disiplin yang ada dalam ketentuan Peraturan Menteri Keuangan Nomor 190/PMK.01/2018. Penelitian ini merupakan penelitian yuridis normatif dengan tipologi preskriptif dan menggunakan metode analisis data secara kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan adanya...
Depok: Fakultas Hukum Universitas Indonesia, 2022
T-pdf
UI - Tesis (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Riyan Afrianto, author
Analisis pengisian jabatan administrator dan jabatan pengawas berbasis merit system di Kementerian ESDM = Analysis recruitmen for administrator position and supervisory position merit-based system at the Ministry of Energy and Mineral Resources
Setelah diterbitkannya Undang-Undang No.5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, atau lebih dikenal dengan UU ASN, maka pengelolaan PNS haruslah sudah berlandaskan sistem merit. Begitu juga dengan proses pengisian jabatan struktural, mulai dari Jabatan Pimpinan Tinggi Utama yang paling tinggi sampai dengan Jabatan Pengawas harus berdasarkan sistem-sistem merit. Untuk posisi...
Depok: Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia, 2020
T-pdf
UI - Tesis Membership  Universitas Indonesia Library