Ditemukan 3 dokumen yang sesuai dengan query
Fika Ariani Utami, author
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara pemberdayaan psikologis dengan perilaku kerja inovatif pada karyawan divisi Produksi di PT X. Berdasarkan hasil identifikasi masalah organisasi, para karyawan menampilkan pemberdayaan psikologis yang rendah dan dianggap menjadi salah satu faktor yang menghambat munculnya perilaku kerja inovatif. Alat pengumpul data yang digunakan adalah...
Depok: Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2016
T46802
UI - Tesis Membership Universitas Indonesia Library
Nyimas Fathia Dayatri, author
Penelitian ini bertujuan untuk melihat perilaku kewargaorganisasian dan kepercayaan interpersonal sebagai prediktor dari perilaku berbagi pengetahuan. Responden penelitian adalah 252 Anggota Kepolisian Daerah Metropolitan Jakarta Raya Polda Metro Jaya . Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan desain korelasional. Teknik pengambilan sampel dilakukan dengan accidental sampling. Data dikumpulkan menggunakan kuesioner dan...
Depok: Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2017
S-Pdf
UI - Skripsi Membership Universitas Indonesia Library
Buku ini berisi kumpulan studi mengenai emosi pada tingkah laku organisasi/perusahaan...
New Jersey: Lawrence Erlbaum Associates, 2005
302.35 EMO
Buku Teks Universitas Indonesia Library
