::  Hasil Pencarian  ::  Simpan CSV :: Kembali

Hasil Pencarian

 
Ditemukan 2 dokumen yang sesuai dengan query
cover
Kadek Puji Astini, author
Pengembangan remunerasi perawat berdasarkan jenjang karir dan kompetensi perawat di RSUP Sanglah Denpasar = The development of remuneration nurse based on career and nurse competency at RSUP Sanglah Denpasar in 2014
Dalam upaya RS dalam meningkatkan mutu pelayanan kesehatan yang berdaya guna dan berhasil guna tentunya harus didasari pada kepuasan karyawannya. Remunerasi merupakan salah satu faktor yang mempengaruhi kinerja pegawai. Prinsip dasar pemberian remunerasi mencakup kelayakan dan keadilan. Jenis penelitian ini adalah kualitatif melalui wawancara mendalam dan telaah dokumen untuk mendapatkan...
Depok: Fakultas Kesehatan Masyarakat Universitas Indonesia, 2014
T39243
UI - Tesis Membership  Universitas Indonesia Library
cover
Titin Ungsianik, author
Efektifitas SI RAPPI (Sistem Informasi Remunerasi Adil dan Proporsional untuk Perawat Indonesia) terhadap kepuasan kerja perawat yang diujicobakan di Rumah Sakit X di Jakarta = Effectiveness of SI RAPPI (Information System of Fair and Proportional Remuneration for Indonesian Nurses) on nurse job satisfaction experimented at Hospital X in Jakarta
Remunerasi yang adil dan proporsional sangat diperlukan untuk meningkatkan kinerja perawat. Sistem remunerasi ini juga perlu didukung oleh sistem informasi yang handal. Tujuan dari penelitian adalah dihasilkannya Sistem Informasi Remunerasi Adil dan Proporsional untuk Perawat Indonesia (SI RAPPI) yang dapat diaplikasikan di rumah sakit dan efektifitasnya terhadap kepuasan kerja perawat....
2023
D-pdf
UI - Disertasi (Membership)  Universitas Indonesia Library