Hubungan antara gaya kepemimpinan atasan dengan sikap terhadap perubahan organisasi

Hubungan antara budaya organisasi dengan sikap menghadapi perubahan organisasi

Hubungan antara team role preferences dan sikap karyawan terhadap perubahan organisasi

Hubungan antara gaya pengambilan keputusan individu dan penyebab sikap terhadap perubahan organisasi dengan sikap terhadap perubahan organisasi

Hubungan antara sikap karyawan dalam menghadapi perubahan organisasi dengan organisasi pembelajaran