Analisis Kegiatan Employee Relations dalam Menumbuhkan Rasa Turut Memiliki Perusahaan (Sense of Belonging) : Studi pada karyawan PT Bank Tabungan Negara cabang Harmoni Jakarta

Sikap karyawan terhadap Employee Communication BP Indonesia dan Pengaruhnya dalam menumbuhkan Sense of Belonging Karyawan (studi pada Townhall di BP Indonesia)

Pentingnya Mentorship Bagi Keberlangsungan Magang Intern: Sebuah Refleksi Mengenai Hubungan Mentoring User-Intern dalam Menumbuhkan Sense of Belonging di Tempat Kerja Pada Praktik Magang Perusahaan (Studi Kasus PT. EDU-KREATIF & PT. LOGI INDO) = The Importance of Mentorship for Intern's Internship: A Reflection about User-Intern Mentoring Relationship Growing A Sense of Belonging in Workplace during Company Internship Practices (Case Study PT. EDU-KREATIF & PT. LOGI INDO)

Rasa memiliki dalam komunitas cosplay = Sense of belonging in cosplay community

Sosialisasi rebranding perusahaan sebagai strategi komuniksi dalam kegiatan public relations (studi kasus pada green Radio 89.2 FM Jakarta)