Analisis pengaruh keadilan prosedural dan interpersonal terhadap task perfromance pada karyawan, serta peran mediasi motivasi intrinsik (studi kasus pada PT. Krakatau Steel (Persero) Tbk) = Analysis of the effect of procedural and interpersonal justice on employee's task performance, role of intrinsic motivation (a study on PT. Krakatau Steel (Persero) Tbk.)

Pelaksanaan supervisi akademik pada SMK Negeri 1 Indramayu dan SMK Negeri 1 Sindang di Kabupaten Indramayu

Pengaruh verbal abuse dan abusive supervision terhadap turnover intention yang dimediasi oleh emotional exhaustion: studi empiris pada pekerja pabrik garmen di Indonesia = The effects of verbal abuse and abusive supervision toward turnover intention through emotional exhaustion: an empirical study of garment workers in Indonesia / Siti Hanifah

Pengaruh Gaya Kepemimpinan terhadap Efektifitas Kinerja Karyawan: Studi Kasus: Perusahaan Toraya Farame

Analisis hubungan manajerial dan supervisi akademik terhadap mutu pendidikan pada SMP Negeri di Kabupaten Indramayu