Ridhasari Juliajengningtyas
Pengaruh persepsi dukungan organisasi terhadap perilaku kewargaan organisasi pada pekerja milenial: Keterlibatan kerja sebagai mediator = The influence of perceived organizational support to organizational citizenship behavior among millennial workers: Work engagement as mediator
Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2020
 UI - Skripsi Membership
Andrea Benaya Mahendra
Pengaruh kepuasan penghargaan terhadap komitmen organisasi dan niat keluar generasi milenial: Keterlibatan karyawan sebagai mediator = The influence of reward satisfaction on organizational commitment and turnover intention of the millennial generation: Employee engagement as a mediator
Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2024
 UI - Skripsi Membership
Febriyanto
Pengaruh Training and Development terhadap Kesejahteraan Generasi Millenial dengan Kepemimpinan sebagai Variabel Intervening di PT. Suprabakti Mandiri = The Effect of Training and Development on The Welfare of Millennial Generation Employees with Leadership as an Intervening Variable in PT. Suprabakti Mandiri.
Sekolah Kajian Stratejik dan Global Universitas Indonesia, 2020
 UI - Tesis Membership
Erlangga Nur Rizqi
Pengaruh Makna Pekerjaan terhadap Komitmen Organisasional yang Dimediasi oleh Keterikatan Kerja (Studi pada Karyawan Generasi Milenial) = The Influence of Meaning of Work through Organizational Commitment Mediated by Job Engagement (Case Study of Millenial Employees)
Fakultas Ekonomi dan BIsnis Universitas Indonesia, 2019
 UI - Skripsi Membership
Dimas Prasetyo Mochtar
Potret Generasi Milenial dalam Novel Secangkir Kopi dan Pencakar Langit karya Aqessa Aninda: Kajian Sosiologi Sastra = “Portrait” of Millenial Generation in the Secangkir Kopi dan Pencakar Langit by Aqessa Aninda: A Study in the Sociology of Literature
Fakultas Ilmu Pengetahuan dan Budaya Universitas Indonesia, 2021
 UI - Makalah dan Kertas Kerja