Peningkatan produktivitas kerja melalui motivasi pegawai sebagai upaya menciptakan pelayanan yang berkualitas pada kantor walikotamadya Jakarta Barat

Analisis Pengaruh Praktik Kerja Agile terhadap Kesejahteraan Kerja dan Performa Pekerja melalui Teori Job Demands & Resources pada Perusahaan Startup = Analysis of the Influence of Agile Work Practices on Job Well-being and Worker Performance through the Job Demands & Resources Theory in Startup Companies

Analisis pekerjaan di Rumah Sakit Atma Jaya Jakarta

Pengelolaan aspek sumber daya manusia khususnya pada pembagian pekerjaan dan dokumentasi pekerjaan pada Bengkel ProQ = Revamping human resource management through job distribution and job analysis in ProQ

Studi Implementasi Analisis Jabatan pada Direktorat Jenderal Hak Asasi Manusia Departemen Hukum dan HAM RI = Study Implementation Job Analysis on Directorate General of Human Rights Department of Law and Human Rights Republic of Indonesia