Faktor-faktor yang berhubungan dengan kinerja pejabat eselon V pada Badan Administrasi Kepegawaian Negara

Analisis implementasi pemberian tunjangan kinerja di lingkungan Badan Kepegawaian Negara = Analysis of implementation performance allowances in Civil Service Agency

Hubungan antara kepuasan pegawai dengan kinerja pegawai struktural di rumah sakit umum daerah Sanggau Kalimantan Barat tahun 2000

Hubungan antara karakteristik individu, motivasi kerja perawat dan kepemimpinan Kepala Ruangan Rawat Inap dengan kinerja perawat di Ruang Rawat Inap Rumah Sakit Islam Asshobirin Tangerang tahun 2003

Hubungan motivasi kerja dan lingkungan kerja dengan kinerja pegawai administrasi : Survai di IAIN Syarif Hidayatullah Jakarta