Hubungan antara persepsi terhadap sistem manajemen dan budaya perusahaan dengan kepuasan kerja karyawan pada Bank X di Jakarta

Persepsi pegawai mengenai sistem manajemen dan ciri - ciri organisasi berstruktur matriks yang berlaku di badan pengkajian dan penerapan teknologi

Rancangan program pengembangan kompetensi karyawan manajerial pada PT. Agronesia Bandung

Penyelenggaraan penataran tingkat nasional : Petunjuk penyelenggaraan penataran tingkat instansi pusat, tingkat propinsi, tingkat kabupaten / kotamadya, dan tingkat kecamatan

Pengaruh Psychological Empowerment dan Participative Leadership terhadap Innovative Work Behavior melalui Knowledge Sharing sebagai Variabel Mediasi (Studi pada Karyawan Bank Persero di Jakarta = The Influence of Psychological Empowerment and Participative Leadership on Innovative Work Behavior Through Knowledge Sharing as a Mediating Variable (A Study on State-Owned Bank Employees in Jakarta)