Analisis pengaruh pelaksanaan penilaian kinerja terhadap reaksi karyawan: studi kasus pada pegawai muda Direktorat Pengawasan Bank di Bank Indonesia = An analysis the effects of performance appraisal implementation on employees' reactions: case study on the junior employees' in directorate of banking supervision in bank indonesia

Pengaruh job resources terhadap work engagement dan konsekuensinya terhadap job performance pada Kantor Pusat Badan Kepegawaian Negara = The effect of job resources on work engagement and consequences to job performance at the Head Office of National Civil Services Agency

Pengaruh investasi organisasi dalam modal sosial terhadap kinerja karyawan dengan komitmen karyawan sebagai variabel mediasi = The influence on organizational invesment in social capital towards job performance with employee commitment as a mediator variabel

Hubungan pendidikan dan pelatihan pengukuran dan pemetaan terhadap kinerja pegawai: Studi kasus pada Badan Pertanahan Nasional

Program analisis jabatan sebagai dasar peningkatan efektivitas manajemen sumber daya manusia (studi di P.T. BSP-Jakarta)