Ditemukan 255 dokumen yang sesuai dengan query
Thomson, Godfrey
Boston: Houghton Miffiln, 1956
150.724 THO f
Buku Teks Universitas Indonesia Library
Washington U.S> : Gorvernment printing Office , 1947
151.2 CON
Buku Teks Universitas Indonesia Library
Super, Donald E., author
New York: Harper, 1962
151.223 SUP a
Buku Teks Universitas Indonesia Library
New York: N.Y. AHI , 19-
658.4 EXE
Buku Teks Universitas Indonesia Library
Bittel, Lester Robert, author
New York, NY: Alexander Hamilton Institute, 1986
658.4 BIT e
Buku Teks Universitas Indonesia Library
Prince, George M.
New York, : Harper & Row , 1970
658.45 PRI p
Buku Teks Universitas Indonesia Library
Mujibudda`wah, author
Pemerintah pada hakekatnya mengemban tiga fungsi utama yakni fungsi distribusi, fungsi stabilisasi dan fungsi alokasi. Berkaitan dengan fungsi alokasi khususnya alokasi sumber dana, dalam pelaksanaan pemerintah daerah di Indonesia selama ini, pembiayaan pembangunan daerah, pada umumnya masih sangat mengandalkan sumber pembiayaan pembangunan yang berasal dari pemerintah pusat. Sumber penerimaan daerah...
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2006
T17125
UI - Tesis Membership Universitas Indonesia Library
Ahmat Setiabudi, author
Tujuan dari penelitian ini adalah mengembangkan program intervensi untuk mengatasi permasalahan mengenai kualitas kerja (salah satu dimensi dari kemampuan) karyawan PT. ABC. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan menggunakan penyebaran kuesioner, wawancara, dan observasi sebagai metode dalam pengumpulan data. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa sebagian besar karyawan memiliki kualitas kerja...
Depok: Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2013
T35342
UI - Tesis Membership Universitas Indonesia Library
Yustinus Yoseph W.A., author
Peningkatan kemampuan motivasi kerja dan remunerasi yang diterima pegawai akan berhubungan dengan peningkatan kesejahteraan pegawai Perhatian terhadap peningkatan kemampuan kerja motivasi kerja dan remunerasi pegawai ke arah yang lebih baik tentunya akan mendorong pada penciptaan kesejahteraan pegawai yang lebih baik Begitupula sebaliknya lemahnya perhatian terhadap salah satu dari variabel variabel...
Depok: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2013
T-Pdf
UI - Tesis Membership Universitas Indonesia Library
Fachri Husnia A. A., author
Salah satu kunci keberhasilan perbankan syariah sebagai suatu perusahaan adalah pada kinerja sumber daya manusia (SDM). Ada dua hal yang perlu dibenahi, yaitu kemampuan dan motivasi karyawan perbankan syariah untuk mendukung perkembangan kinerja bank syariah. Dari hasil analisis regresi linear berganda menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang signifikan antara kemampuan dan...
Depok: Program Pascasarjana Universitas Indonesia, 2008
T25363
UI - Tesis Open Universitas Indonesia Library
