Ditemukan 29 dokumen yang sesuai dengan query
Arlizar Rivai, author
Sebagai makhluk sosial, seorang individu senantiasa iliki identitas sosial,l yang membedakan dirinya dengan ividu-individu lain dalam masyarakatnya. Dalam kenyata-nya, identitas sosial seseorang adalah kompleks, artinya rang individu bisa memiliki beberapa identitas sosialberbeda-bE,da. Identitas sosial yang dimiliki seseorang nmempengaruhi hubungan-hubungan sosialnya. Dengan me_tahui identitas sosial yang dimiliki orang lain, is akan...
Depok: Fakultas Ilmu Pengetahuan dan Budaya Universitas Indonesia, 1984
S12701
UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library
Thanissa Putri, author
ABSTRAK
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh kinerja perusahaan, corporate governance dan leverage terhadap kompensasi dewan direksi dan komisaris. Total dan rerata kompensasi digunakan untuk menunjukkan kompensasi dewan direksi dan komisaris. Penelitian ini menggunakan sampel 111 perusahaan non keuangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada tahun 2010 dan...
2013
S45120
UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library
Taufan Risaldi, author
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh dari karakteristik dewan direksi terhadap performa bank. Model ini merupakan replikasi dari model penelitian yang dilakukan oleh Liang et al. (2013), dimana karakteristik dewan direksi memiliki tiga buah variabel independen, yakni jumlah dewan direksi, tingkat fungsionalitas dewan direksi dan komposisi dewan direksi. Sedangkan performa...
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2014
S59284
UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library
Evan Septiawan, author
ABSTRAK
Penelitian ini membahas mengenai pengaruh karakteristik demografi anggota
dewan direksi perusahaan perbankan di Indonesia terhadap risk appetite dewan
direksi dengan proxy tingkat portfolio risk dari aset bank. Karakteristik demografi
yang diteliti adalah usia, gender, latar belakang studi S2/S3, dan latar belakang studi
ekonomi. Menggunakan Difference-in-Difference Estimator dengan strategi
Matching, karakteristik demografi dipelajari dengan perubahan susunan...
2016
S64583
UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library
Cecilia Zsa Zsa, author
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris pengaruh kinerja keberlanjutan terhadap kinerja keuangan dengan keberagaman anggota dewan komisaris dan direksi sebagai moderasi. Penelitian ini menggunakan sampel dari perusahaan terbuka di Indonesia selama rentang waktu tahun 2014 hingga 2015. Penelitian ini berargumen bahwa kinerja keberlanjutan memiliki dampak positif pada kinerja keuangan....
2017
S67331
UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library
Ivan Mahmudi, author
Tata kelola perusahaan telah menjadi salah satu topik utama yang dibicarakan oleh banyak peneliti sejak dimulainya krisis ekonomi global pada tahun 2008. Perbankan memiliki peran penting dalam perekonomian suatu negara, sehingga diperlukan tata kelola perusahaan yang baik. Penelitian ini mengacu pada penelitian sebelumnya oleh de Andres dan Valellado (2008) yang...
Depok:
2019
S-Pdf
UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library
Alicia Wynona Tjahjadi, author
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dinamika direksi terkait gender, khususnya dampak seksisme dan keberadaan sutradara perempuan. Sampel yang digunakan adalah direktur wanita yang masih menjabat di perusahaan publik. Penelitian ini melakukan triangulasi terhadap dua metode penelitian. Metode kuantitatif bertujuan untuk menguji hubungan frekuensi pengalaman seksisme dengan persepsi dinamika direksi, serta...
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2019
S-Pdf
UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library
Erfelinda Noorkhaista, author
Penelitian ini bertujuan untuk meneliti pengaruh keragaman gender dan keragaman kewarganegaraan dalam dewan direksi terhadap kinerja modal intelektual perusahaan manufaktur di Indonesia. Sampel penelitian adalah 137 sampel perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada tahun 2014. Berdasarkan hasil uji empiris, diperoleh kesimpulan bahwa keragaman gender dalam dewan direksi,...
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2016
S62497
UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library
Leonardo Dimas Rudianto, author
Skripsi ini meneliti pengaruh dari karakteristik dewan direksi dan dewan komisaris terhadap kinerja keuangan bank di Indonesia. Karakteristik dewan direksi dan dewan komisaris menggunakan ukuran, anggota dewan yang berasal dari negara asing, anggota berusia lanjut, dan frekuensi rapat. Kinerja bank diukur menggunakan enam variabel yaitu ROA Return on Asset, ROE...
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2018
S-Pdf
UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library
Aisya Fadhilla Shamara, author
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk melihat pengaruh dari expertise Dewan Direksi terhadap aktivitas manajemen laba riil pada perusahaan non-finansial yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2015. Ukuran expertise Dewan Direksi dilihat dari tingkat pendidikan, keahlian di bidang fungsional inti, keahlian akuntansi, dan masa jabatan. Penelitian ini memiliki sampel...
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2016
S66124
UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library
