Ditemukan 1 dokumen yang sesuai dengan query
Febrindah Widiastuty, author
Penelitian ini membahas mengenai pengaruh antara kepuasan kerja dan kompensasi terhadap masalah intensi keluar atau turnover intention karyawan departemen telemarketing PT Asuransi Jiwa XYZ. Pendekatan penelitian yang digunakan pada penelitian ini adalah kuantitatif. Jenis penelitian yang digunakan adalah eksplanatif. Sumber data yang diterapkan pada penelitian ini meliputi primary data dan...
Depok: Program Pascasarjana Universitas Indonesia, 2012
T31703
UI - Tesis (Open) Universitas Indonesia Library
