Hasil Pencarian

Ditemukan 2 dokumen yang sesuai dengan query

Ni Made Dian Swandewi, author

Pengaruh ketahanan psikologis dan psychological hardiness terhadap komitmen untuk berubah pada karyawan = The influence of psychological resilience and psychological hardiness on commitment to change in employees

Adanya komitmen untuk berubah dari karyawan sangat diperlukan bagi kesuksesan perusahaan yang sedang melakukan perubahan organisasi. Tujuan dari penelitian ini ialah ingin mengidentifikasi hubungan antara ketahanan psikologis dan psychological hardiness terhadap komitmen untuk berubah. Responden dari penelitian ini adalah karyawan pada institusi keuangan Indonesia n = 226. Pengambilan data menggunakan...

Depok: Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2017

S67443

UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library

Wahyu Ramadhan, author

Pengaruh Mental Health Dan Job Insecurity Terhadap job Performance Dengan Psychological Resilience Sebagai Moderator Pada Karyawan Generasi Z E-Commerce = The Influence Of Mental Health And Job Insecurity On Job Performance With Psychological Resilience As Moderator On Employees Of Generation Z E-Commerce

Pekerja E-commerce rentan mengalami stress, kecemasan, ketidakamanan kerja hingga depresi karena tekanan pekerjaan dan fenomena pemutusan hubungan kerja yang tinggi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran moderasi resilience terhadap job insecurity dan mental health terhadap kinerja karyawan gen z di Indonesia. Kuesioner diberikan kepada 290 responden karyawan 5 besar e-commerce...

Jakarta: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2022

T-pdf

UI - Tesis (Membership) Universitas Indonesia Library

Hasil Pencarian :: Kembali

Hasil Pencarian