Hasil Pencarian

Ditemukan 41 dokumen yang sesuai dengan query

Yunita Astridiyaningwati, author

Return on Staffing Investment pada posisi asset management head dan marketing head: penelitian pada bagian collection dan marketing PT VMX

Lingkungan perusahaan telah mengenal konsep Return on Investment (ROI) yang merupakan suatu cara untuk menghitung return yang diterima oleh suatu perusahaan atas suatu investasi. Perhitungan atas ROI digunakan untuk menilai keuntungan atau hasil yang diperoleh suatu organisasi ams aktivims usahanyu. Unluk dapat menghitung nilai ROL diperlukan data nilai pendapatan, nilai...

Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2007

T23193

UI - Tesis (Membership) Universitas Indonesia Library

Desy Mutia Ali, author

Why should merit based? a problem identification of recruitment, selection and promotion system in Indonesian national civil apparatus (article on proceeding International Conference on Social, Humanities and Government Science 2017)

2017

MK-pdf

UI - Makalah dan Kertas Kerja Universitas Indonesia Library

Poundstone, William, author

Are you smart enough to work at Google? : trick questions, zen-like riddles, insanely difficult puzzles, and other devious interviewing techniques you need to know to get a job anywhere in the new economy

New York: Little, Brown, 2012

650.144 POU a

Buku Teks Universitas Indonesia Library

Heneman III, Herbert G., author

Staffing organizations

New York: McGraw-Hill, 2009

658.3 HEN s 2009 (1)

Buku Teks Universitas Indonesia Library

Heneman, Herbert Gerhard, 1944-, author

Staffing organizations

Boston : McGraw-Hil, 2003

658.311 HEN s (1)

Buku Teks Universitas Indonesia Library

Evandra Ricky Prakasa Subagyo, Author

Sistem rekrutmen dan seleksi personel Brimob menjadi Sat I Gegana (Detasemen B) = Brimob recruitment and existing selection systems personnel to Sat I Gegana (Detachment B)

ABSTRAK
Ancaman teror yang kini semakin beragam dan semakin banyak di Indonesia mendorong aparat penegak hukum untuk bertindak lebih efektif dan juga melatih serta memilih personel dengan tepat sehingga ancaman teror di Indonesia dapat teratasi. Dengan ancaman teror yang semakin meningkat, dibutuhkan personel yang lebih banyak untuk mengatasi hal ini. Unit dari Kepolisian Negara Republik Indonesia...

2016

S64556

UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library

Employee recruitment, selection, and assessment : contemporary issues for theory and practice

Synopsis: 'This groundbreaking book brings together a team of international experts to provide cutting-edge knowledge on recruitment, selection and assessment. Its focus on dynamic topics, new innovations, and current research developments provides an energizing and thought-provoking perspective on the field. An invaluable resource for academics, practitioners and students alike'. - Julie...

London: Psychology Press, 2015

658.311 EMP

Buku Teks Universitas Indonesia Library

Heneman, Herbert Gerhard, 1944-, author

Staffing organizations

Boston: McGraw-Hill, 2003

658.3 HEN s (1)

Buku Teks Universitas Indonesia Library

Moch. Kastori, author

Analisis Implementasi Kebijakan Pengangkatan Pegawai Negeri Sipil dalam Jabatan Struktural Berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 15 Tahun 1994 (Studi Kasus Pelaksanaan Mutasi Pegawai Departemen Tenaga Kerja di Jakarta, 1999)

ABSTRAK
Keberhasilan pembangunan nasional sangat tergantung pada kualitas kepemimipinan aparatur yang merupakan sebagai perencana dan sekaligus sebagai pelaku pembangunan. Untuk mewujudkan kepemimpinan aparatur yang berkualitas dan bermutu tinggi, Pemerintah Republik Indonesia telah mengeluarkan/menetapkan Peraturan Pemerintah Nomor 15 Tahun 1994 dan aturan pelaksanaannya.

Departemen Tenaga Kerja, merupakan salah...

1999

T-Pdf

UI - Tesis (Membership) Universitas Indonesia Library

Lukmanul Hakim, author

Perumusan format selection karyawan, penyusunan job description dan penyusunan performance appraisal pada JEE Ballroom Group & Exhibitor = Formulation of employee selection forms, forming of job description and forming of performance appraisal at JEE Ballroom Group & Exhibitor

Penelitian ini berupa business coaching yang dilaksanakan di UMKM JEE Ballroom Group & Exhibitor yang berlokasi di Grand Galaxy Park, Bekasi. Tujuan dari pelaksanaan business coaching ini adalah untuk mengembangkan proses sumber daya manusia dengan merumuskan format selection, penyusunan uraian pekerjaan dan penyusunan sistem penilaian kinerja. Hasil dari wawancara terstruktur...

Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2019

T53545

UI - Tesis (Membership) Universitas Indonesia Library

<< 1 2 3 4 5 >>

:: Hasil Pencarian :: Simpan CSV :: Kembali

Hasil Pencarian