::  Hasil Pencarian  ::  Simpan CSV :: Kembali

Hasil Pencarian

 
Ditemukan 2 dokumen yang sesuai dengan query
cover
Fahmie Rasyidin, author
Pengaruh komponen budaya organisasi dan employee engagement terhadap kesiapan untuk berubah (studi pada Kantor Vertikal Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Aceh) = The effects of the elements of organizational culture and employee engagement towards readiness for change a (study at The Vertical Office of Directorate General of Treasury Aceh Province)
ABSTRAK
Semua organisasi menginginkan keberhasilan dalam melakukan perubahan. Faktor pendorong terjadinya perubahan bisa disebabkan oleh berbagai macam hal baik internal maupun eksternal organisasi. Mengelola perubahan membutuhkan kesiapan, komitmen, dan kepercayaan dari seluruh anggota organisasi, sehingga untuk merumuskan perubahan yang berhasil faktor anggota organisasi wajib dipertimbangkan, dengan mempertimbangkan peran employee engagement dalam mengelola perubahan. Selain faktor employee engagement,...
2016
T-Pdf
UI - Tesis (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Wahyu Widyantoro, author
Pengaruh kepemimpinan transformasional, persepsi dukungan organisasi terhadap kesiapan untuk berubah (studi kasus pegawai di Kantor Pusat Badan Kepegawaian Negara) = The influence of transformational leadership and perceive organizational support on readiness for change (case study Employees at NCSA Head Office)
Tujuan dari Studi ini adalah untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan transformasional dan persepsi dukungan organisasi terhadap kesiapan pegawai untuk berubah. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif yang terdiri atas komparatif, asosiatif dan deskriptif. Hasil yang didapat menunjukan bahwa empat dimensi dari kepemimpinan transformasional yaitu foster acceptance group goal,...
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2015
T-Pdf
UI - Tesis (Membership)  Universitas Indonesia Library