Siahaan, Martha M. L.
Pengaruh tingkat kompetensi, pengembangan sumber daya manusia, dan motivasi kerja terhadap kinerja tenaga kesehatan RSIA Budi Kemuliaan Jakarta tahun 2008 = The influence of competency level, human resource development, and work motivation towards RSIA Budi Kemuliaan Jakarta performance year 2008
Fakultas Kesehatan Masyarakat Universitas Indonesia, 2009
 UI - Tesis (Open)
Analisis hubungan antara motivasi kerja, konsep diri, dan remunerasi pegawai dengan kesejahteraan pegawai di Kantor Pusat PT. X = Analysis of relationship between work motivation, self concept, and remuneration with the employee welfare in Head Office PT. X / Talitha Azura
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2014
 UI - Skripsi (Membership)
Kadek Wahyu Dwi Setiawati
Reward Sebagai Upaya Dalam Mempertahankan Motivasi Kerja Karyawan Pada PT X = Reward as an Effort to Maintain Employee Work Motivation at PT X
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2023
 UI - Skripsi Membership
Sri Rahayu K
Hubungan persepsi pekerjaan pegawai, motivasi kerja dan kejelasan peran pegawai dengan implementasi pengawasan napza pada Direktorat Pengawasan Napza Badan POM RI = The relationship between staffs competence, work motivation and role clarity in the implementation of narcotics, psychotropic and addictive substances control at the directorate of narcotics, psychotropic, and addictive substances control of the national agency of drug and food control
Universitas Indonesia, 2005
 UI - Tesis (Membership)
Wiweko Ismono
Variabel-variabel yang mempengaruhi motivasi kerja pegawai pada Direktorat Perdata Direktorat Jenderal Administrasi Hukum Umum Departemen Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia = The influential variables of employee's motivation of work in the directorate of civil law and human rights republic of Indonesia
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2006
 UI - Tesis (Membership)