Hasil Pencarian  ::  Simpan CSV :: Kembali

Abstrak :
ABSTRAK
Siri? na pacce sebagai bagian dari nilai budaya yang ikut memengaruhi corak perilaku orang Makassarmenjadi hal yang tidak terpisahkan dalam sistem manajemen dan pelayanan keperawatan. Hal ini dilakukan sebagai implikasi dari caring of nursing, sehingga pemberian pelayanan tetap berpusat pada kebutuhan klien. Tujuan penelitian kualitatif etno-fenomenologi ini untuk memahami makna pengalaman orang Makassar menerima pelayanan keperawatan di RSUD Syekh Yusuf, Kabupaten Gowa. Sumber data adalah 4 partisipan dan 4 key informant. Lima tema yang dihasilkan: 1) Manifestasi nilai siri? na pacce saat dirawat; 2) Meyakini konsep dan perilaku sehat-sakit melalui pendekatan naturalistik dan personalistik; 3) Mengharapkan sikap perawat yang lebih caring dan komunikatif; 4) Sikap caring perawat dapat membuat nyaman dan perasaan sembuh lebih cepat; 5) Merasa puas dengan perawatan di Rumah Sakit dari aspek pelayanan, SDM, dan biaya. Hasil penelitian merekomendasikan kepada praktisi manajemen keperawatan untuk mempertimbangkan nilai siri? na pacce dan perilaku sehatsakit orang Makassar dalam pemberian pelayanan keperawatan.

---

ABSTRACT
Siri' na pacce as a part of the cultural values that influenced behavior of Macassarese become integral in the management system and nursing services. This is done as the implications of caring in nursing, so it remains centered on the service delivery needs of the client. The purpose of this qualitative research of ethno-phenomenological study is understanding the meaning of the experience of Macassarese receiving nursing care in hospitals Syekh Yusuf, Gowa. There were 4 participants and 4 key informants. There are five themes: 1) Manifestation value of siri 'na pacce while being treated; 2) Believing the concept and health-illness behavioral through naturalistic and personalistic approach; 3) Expect more caring and communicative from nurses; 4) Caring of nursing makes comfortable and feeling well faster; 5) Feeling satisfied with the treatment at the Hospital on its services, human resources, and costs. This research recommends for nursing management practitioners to consider the value of siri 'na pacce and healthillness behavior of Macassarese in the provision of nursing services

Abstrak :
ABSTRAK
Implementasi jenjang karir akan meningkatkan efikasi diri perawat dalam pemberian asuhan keperawatan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan pemahaman dan persepsi jenjang karir dengan efikasi diri dalam pemberian asuhan keperawatan. Desain penelitian cross sectional eksplorative dengan jumlah sampel 182 perawat diambil dengan teknik simple random sampling. Data dianalis menggunakan uji Korelasi Pearson, Kruskal-Wallis dan Regresi Linear Multivariabel. Hasil penelitian menunjukkan nilai tertinggi efikasi diri adalah perawat dengan level PK IV 80 74 dari nilai total, gambaran persepsi perawat pada jenjang karir sudah 82 56 , sedangkan efikasi diri 77,9 167,52 dan pemahman terhadap jenjang karir 75 36 masih dibawah 80 , terdapat hubungan yang bermakna antara pemahaman dengan efikasi diri p

---

ABSTRACT
The implementation of career ladder will improve nurse rsquo s self efficacy in applying nursing care. The objective of this study was to identify the relationship between understanding of career ladder, the perception of career ladder and self efficacy in applying nursing care. The study was used sectional explorative design and 182 nurses were participated in this study. The Sampling technique in this study was simple random sampling. Pearson correlation, Kruskall Wallis, and Linear Regression Multivariable were employed for data analyzing in this study. The result study was showed that highest level of self efficacy among nurses was in PK IV level 80 , the perception of nurse career ladder was 82 from totally value. The result study also was showed the relationship between understanding of nurse career ladder.