::  Hasil Pencarian  ::  Simpan CSV :: Kembali

Hasil Pencarian

 
Ditemukan 39 dokumen yang sesuai dengan query
cover
Petra Rumondang Uli Stefani, author
Analisis pengaruh public service motivation, work value, dan prosocial behavior terhadap pemilihan karir di sektor publik: studi kasus mahasiswa Jabodetabek = The effect of public service motivation work value and prosocial behavior on career choice in public sector: study case on Jabodetabek undergraduate students
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk pengaruh dari motivasi pelayan umum, work value, dan perilaku prososial terhadap intensi mahasiswa untuk menjadi pelayan publik, dalam hal ini sebagai Pegawai Negeri Sipil PNS. Responden penelitian ini adalah 174 mahasiswa perguruan tinggi di Jabodetabek. Penelitian ini diuji menggunakan regresi logistik biner. Hasil penelitian menunjukkan bahwa...
2018
S-Pdf
UI - Skripsi (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Muhamad Hanif Rizkyana Rahman, author
Analisis faktor motivasi pendorong dan penarik wirausaha dan hubungannya dengan persepsi pertumbuhan usaha: studi kasus: UMKM kota Depok = Purchase intention of sharing economy product throught the theory of planet behavior, prospect theory unique experience expectation, and electronic word-of-mouth: case study airy rooms
Motivasi merupakan suatu energi yang menyebabkan terjadinya suatu perubahan pada diri sesorang untuk bertindak sesuatu dikarenakan adanya tujuan, kebutuhan, atau keinginan yang harus terpuaskan. Pada penelitian ini dilakukan analisa mengenai Faktor-faktor motivasi Pendorong dan penarik serta pengaruhnya terhadap perkembangan usaha, ini bertujuan untuk melihat sejauh ana hubungan diantarakeduanya di kota...
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2018
S-Pdf
UI - Skripsi (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Augi Ciptarianto, author
Nilai etika perusahaan, kreativitas kelompok, kepuasan kerja, dan turnover intention: dampak work context pada respon kerja karyawan perbankan di Jabodetabek = Corporate ethical values, group creativity, job satisfaction, and turnover intention: the impact of work context on work response of banking employees in Jabodetabek
Studi ini membahas tentang bagaimana pengaruh dari work context yang terdiri dari etika perusahaan dan kreativitas kelompok terhadap kepuasan kerja dan turnover intention. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode single cross-sectional. Dengan menggunakan self-report questionnaire, informasi dikumpulkan dari 135 responden yang bekerja pada perusahaan bank di wilayah Jabodetabek....
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2018
S-Pdf
UI - Skripsi (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Monica Devina, author
Pengaruh kepemimpinan yang melayani terhadap organizational citizenship behavior dengan dimediasi oleh self efficacy dan komitmen organisasi studi kasus pada dinas pendidikan dki jakarta = The effect of servant leadership towards organizational citizenship behavior mediated by self efficacy and organizational commitment case study at education office of dki jakarta
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana tingkat organizational citizenship behavior, self-efficacy, komitmen organisasi, dan kepemimpinan yang melayani di Dinas Pendidikan DKI Jakarta, serta untuk mengetahui apakah self-efficacy dan komitmen organisasi memediasi pengaruh kepemimpinan yang melayani terhadap organizational citizenship behavior di Dinas Pendidikan DKI Jakarta. Responden penelitian adalah 113 pegawai Dinas...
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2014
S54401
UI - Skripsi (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Andika Pradana, author
Analisis pengaruh beban kerja terhadap turnover intention pada akuntan publik yang dimediasi oleh kepuasan kerja dan stres kerja = Analysis of workload influence on public accountants turnover intention mediated by job satisfaction and job stress.
Penelitian ini menganalisis pengaruh beban kerja terhadap turnover intention pada akuntan publik yang dimediasi oleh kepuasan kerja dan stres kerja Penelitian ini dilakukan terhadap 141 auditor kantor akuntan publik di Jakarta Penelitian ini menggunakan metode analisis deskriptif dan Structural Equation Modelling SEM Hasil penelitian juga menunjukkan adanya pengaruh positif yang...
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2013
S47011
UI - Skripsi (Membership)  Universitas Indonesia Library
cover
Nara Pangestika Vidyani, author
Peran mediasi pengembangan kompetensi terhadap pengaruh antara knowledge sharing dengan komitmen afektif: studi kasus pada karyawan gen Y di PT PP (persero), Tbk Pusat = The mediation role of competency development on the effect between knowledge sharing and affective commitment: case study on gen Y employees at PT PP (persero), Tbk Head Office
Pembahasan terkait dengan komitmen afektif menjadi salah satu permasalahan dalam pengelolaan sumber daya manusia. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peran mediasi pengembangan kompetensi terhadap pengaruh antara knowledge sharing dengan komitmen afektif. Responden dalam penelitian ini adalah karyawan Gen Y di PT PP Persero, Tbk pusat yang berjumlah 152 orang. Penelitian...
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2018
S-Pdf
UI - Skripsi Membership  Universitas Indonesia Library
cover
Bernadette Dinda Widyadharini, author
The Effect of Employer Branding, Product Branding, Corporate Branding, Corporate Reputation, and Social Media on Generation Z Intention to Apply for A Job Moderated By Social Media: The Case of One of Indonesian State-Owned Bank = Pengaruh Employer Branding Product Branding, Corporate Reputation, dan Sosial Media Terhadap Intensi Generasi Z Melamar Pekerjaan Dimoderatori Sosial Media: Studi Kasus Salah Satu Bank BUMN Indonesia
Saat ini, ketika mengevaluasi perusahaan mana, pencari kerja akan mempertimbangkan reputasi perusahaan sebagai bagian dari tekad mereka untuk melamar pekerjaan dan mengejar karir mereka di perusahaan yang menjadi penting bagi perusahaan untuk mempertahankannya melalui branding perusahaan serta branding produk mereka. Selain branding, penting juga bagi perusahaan untuk memanfaatkan media sosial karena...
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2023
S-pdf
UI - Skripsi Membership  Universitas Indonesia Library
cover
Anugrah Bhuwana Arganata, author
Pengaruh Employee Engagement dan Servant Leadership terhadap Organizational Citizenship Behavior dengan mediasi Organizational Commitment pada Sekretariat Jenderal Kementerian Keuangan = The Influence of Employee Engagement and Servant Leadership on Organizational Citizenship Behavior with mediation of Organizational Commitment at Secretariat General of The Ministry of Finance
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh employee engagement dan servant leadership terhadap organizational citizenship behavior dengan mediasi organizational commitment. Data dikumpulkan melalui kuesioner dan dianalisis menggunakan Structural Equation Modeling. Sejumlah 353 (tiga ratus lima puluh tiga) pegawai Sekretariat Jenderal Kementerian Keuangan berpartisipasi menjadi sampel penelitian. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa...
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2024
S-pdf
UI - Skripsi Membership  Universitas Indonesia Library
cover
Hutapea, Anggi Cinintya, author
Pengaruh efektivitas pelatihan prestise organisasi dan peluang pertumbuhan karir terhadap turnover intention karyawan studi empiris pada auditor junior kantor akuntan publik the big four di jakarta = The effect of training effectiveness organizational prestige and career growth opportunities on employee turnover intention empirical study on junior auditors in the big four public accounting firms in jakarta / Anggi Cinintya Hutapea
[Penelitian ini bertujuan untuk menguji peran peluang pertumbuhan karir dalam menjelaskan turnover intention auditor junior di kantor akuntan publik (KAP) The Big Four di Jakarta. Data penelitian ini diambil dari 213 sampel dengan menggunakan kuesioner. Penelitian ini mengusulkan bahwa peluang pertumbuhan karir merupakan manfaat yang dinilai penting bagi karyawan dalam hal ini auditor junior pada...
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2015
S59316
UI - Skripsi (Membership)  Universitas Indonesia Library
<<   1 2 3 4 >>