::  Hasil Pencarian  ::  Simpan CSV :: Kembali

Hasil Pencarian

 
Ditemukan 10 dokumen yang sesuai dengan query
cover
Rudi Hartono, author
Rancangan program intervensi narapidana berbasis evaluasi diri pada tahap mapelaning di lapas Paledang
ABSTRAK
Pembinaan narapidana di Lapas dilakukan bertahap mulai dari tahap masa pengenalan linglcungan (Mapenaling) sampai dengan masa asimilasi. Pada tahap Mapenaling narapidana memperscpsikan apa yang dialaminya rnelalui proses penilaian tentang atribusi pengamatannya dengan rnenggunakan kesadarannya (kognisi). Pcrsepsi dan tingkah laku dapat dipengaruhi oleh dua hal, yaitu bentuk keseluruhan atau totalitas dari rangsang (emergent) dan kekuatan-kekuatan (forces) yang ada...
2007
T34173
UI - Tesis Membership  Universitas Indonesia Library
cover
Riska Oktaviany, author
Sosialisasi terhadap perubahan sebagai intervensi untuk meningkatkan motivasi dalam mendukung kesiapan perubahan (suatu studi kasus pada PT.XYZ) = Socialization of change as an intervention to enhance motivation in supporting change readiness: a case study at XYZ Company)
Tujuan dari penelitian ini adalah mengembangkan intervensi untuk mengatasi permasalahan mengenai citra diri (salah satu dimensi dari motivasi ekstrinsik) karyawan HR Center Of Expertise (COE) PT.XYZ. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan menggunakan observasi dan penyebaran kuesioner dalam pengumpulan data. Hasil penelitian menujukkan bahwa sebagian besar karyawan memiliki citra diri...
Depok: Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2012
T30496
UI - Tesis Open  Universitas Indonesia Library
cover
Rr. Rahadini Sekar Hapsari, author
Rancangan program intervensi pelatihan change leadership pada team leader untuk meningkatkan komitmen afektif perubahan pada recruitment consultant di PT X Indonesia = Intervention design of change leadership training to team leader to improve affective commitment to change of recruitment consultant in PT X Indonesia / Rr. Rahadini Sekar Hapsari
ABSTRAK
Penelitian ini membahas mengenai rancangan pelatihan change leadership pada Team Leader untuk meningkatkan komitmen afektif perubahan pada Recruitment Consultant di PT X Indonesia. Penelitian ini menggunakan tipe penelitian terapan dengan jumlah partisipan penelitian sebanyak 38 Recruitment Consultant di PT X Indonesia. Alat ukur yang digunakan dalam penelitian ini adalah adaptasi...
2016
T47414
UI - Tesis Membership  Universitas Indonesia Library
cover
Siti Nurul Khair, author
Perbaikan struktur kompensasi dan peningkatan hubungan positif di lingkungan kerja sebagai intervensi untuk meningkatkan komitmen pengajar di lembaga bimbingan belajar X = The improvement of compensation structure and the increasement of positive relationship in work environment as intervention for enhancing teacher's commitment at X institute learning tutoring
Tujuan dari penelitian ini adalah mengembangkan intervensi untuk mengatasi permasalahan mengenai komitmen pengajar di lembaga bimbingan belajar X. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan menggunakan observasi dan wawancara dalam pengumpulan data. Hasil penelitian menujukkan bahwa sebagian besar pengajar memiliki komitmen kontinuan. Berdasarkan hal tersebut, maka dirancang sejumlah program intervensi yang...
Depok: Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2012
T30347
UI - Tesis Open  Universitas Indonesia Library
cover
Suseno, author
Rancangan program intervensi terhadap potensi konflik antar kelompok etnik pada narapidana di lembaga pemasyarakatan kelas 1 Sukamiskin Bandung
ABSTRAK
Konflik itu selalu ada dalam kehidupan manusia?. Yang bisa dilakukan oleh manusia adalah mengelola (managing) konflik yang terjadi, sehingga tidak menjadi konflik kekerasan massal yang menghancurkan peradaban manusia. (Ichsan Malik, 2006).

Latar belakang etnik dengan budaya, bahasa, dan agama yang beragam dari narapidana adalah salah satu faktor yang menimbulkan konflik di Lembaga Pemasyarakatan. Untuk itu, diperlukan...
2007
T17827
UI - Tesis Membership  Universitas Indonesia Library
cover
Steffira Anjani, author
Hubungan antara interactional justice dan turnover intentions: peran program pelatihan komunikasi pada atasan di Divisi X Hotel XYZ = The relationship between interactional justice and turnover intentions: communcation training program for leaders at X Division XYZ Hotel / Steffira Anjani
ABSTRAK
Penelitian ini terdiri atas dua studi, studi pertama merupakan penelitian korelasional dan studi kedua merupakan program intervensi. Penelitian korelasional bertujuan untuk mengetahui hubungan antara interactional justice dan turnover intentions pada karyawan Divisi X Hotel XYZ, dengan sampel berjumlah 71 orang. Pengukuran variabel menggunakan dua alat ukur yaitu alat ukur interactional...
2019
T53984
UI - Tesis Membership  Universitas Indonesia Library
cover
Athifa An Umillah, author
Pengaruh locus of control terhadap performa tugas pegawai di institusi abc: peran pelatihan positive expectancy sebagai program intervensi = The effects of locus of control to task performance on employee in institusi abc: the role of positive expectancy training as intervention
Performa tugas adalah fenomena yang penting untuk diteliti karena menjadi indikator penentu dari performa organisasi. Salah satu variabel yang diduga memengaruhi performa tugas adalah locus of control. Penelitian ini terdiri dari dua studi. Studi 1 bertujuan untuk melihat pengaruh locus of control para pegawai di Biro XYZ, salah satu biro...
Depok: Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2019
T52595
UI - Tesis Membership  Universitas Indonesia Library
cover
Tuti Anggriani Utama, author
Perbandingan zat besi dengan dan tanpa vitamin C terhadap kadar hemoglobin wanita usia subur
Anemia pada wanita pekerja masih merupakan masalah kesehatan yang dapat menurunkan produktivitas kerja. Penelitian ini bertujuan untuk membandingkan zat besi dengan dan tanpa vitamin C terhadap kadar hemoglobin. Jenis penelitian yang digunakan yaitu Quasy Experimental dengan Pre Test and Post Test Control Group Design. Populasi penelitian berjumlah 600 orang dan...
Bengkulu: Universitas Muhammadiyah Bengkulu, Fakultas Ilmu Kesehatan, Program Studi Ilmu Keperawatan, 2013
AJ-Pdf
Artikel Jurnal  Universitas Indonesia Library
cover
Danastri Cintantya, author
Program intervensi pelatihan kepemimpinan perubahan pada manajer untuk meningkatkan komitmen afektif terhadap perubahan pada karyawan unit area PT X = Change leadership training for managers to improve affective commitment to change on employees of area unit in PT X
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui hubungan antara kepemimpinan perubahan dan komitmen afektif terhadap perubahan (studi 1), serta mengetahui efektivitas pemberian intervensi pelatihan kepemimpinan perubahan pada karyawan unit Area PT X (studi 2). Pada studi 1, subjek penelitian adalah 258 karyawan non-manajerial unit Area PT X. Data dianalisis menggunakan uji korelasi...
Depok: Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2020
T-pdf
UI - Tesis Membership  Universitas Indonesia Library
cover
Soeharijanto Ary Soekadi, author
Program Intervensi Mengubah Pemahaman dan Kebiasaan Masyarakat Payalaman dalam Membuang dan Mengelola Sampah
Masalah sampah di Indonesia timbul dari peningkatan jumlah penduduk yang mencapai 2 kali lipat dalam 25 tahun terakhir seiring dengan meningkatnya jumlah konsumsi mereka sehingga pada akhirnya juga akan meningkatkan jumlah buangan/limbah yang dihasilkan. Limbah tersebut dikenal dengan limbah domestik yang berupa sampah. Sampah pada dasarnya adalah suatu bahan yang...
Depok: Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2004
T-Pdf
UI - Tesis Membership  Universitas Indonesia Library