Ditemukan 34 dokumen yang sesuai dengan query
J. Sanantha Krisna, author
Perusahaan TA, sebagai perusahaan yang baru beroperasi sedang dalam masa pembangunan system di segala aspek. Faktor manusia merupakan perhatian utama bagi management, karena manusia yang mempengaruhi maju tidaknya perusahaan, tetapi manusia tidak selalu dapat menjaga konsistensi performancenya, ada unsur motivasi yang berperan. Pengaruh eksternal seperti sistem pengupahan, persaingan, sistem pengukuran...
Depok: Universitas Indonesia, 2006
T18069
UI - Tesis (Membership) Universitas Indonesia Library
Liza A. Dachlan Sumarsono, author
Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 1982
S16702
UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library
Benton, Lewis R., author
New York: McGraw-Hill, 1972
658.3 BEN s
Buku Teks Universitas Indonesia Library
Miller, Lawrence M., author
New York: John Wiley & Sons, 1978
658.3 MIL b
Buku Teks Universitas Indonesia Library
Fletcher, Shirley, author
Jakarta: Gramedia, 2005
658.3124 FLE t
Buku Teks Universitas Indonesia Library
Black, James Menzies, author
Tokyo: McGraw-Hill Kogakusha, 1975
658.302 BLA b
Buku Teks Universitas Indonesia Library
Mills, Jean Helms, author
London: Routledge, Taylor & Francis Group, 2003
658.4 MIL m
Buku Teks Universitas Indonesia Library
Jimmy Adrianto H, author
Model event management yang dicetuskan oleh Smith dan Peterson
(1988) sangat memperhatikan masalah konteks organisasi yang
cenderung kurang diperhatikan oleh teori-teori kepemimpinan
sebelumnya. Selanjutnya disebutkan pula oleh keduanya bahwa
sumber bimbingan yang digunakan oleh seorang manajer sangat
dipengaruhi oleh setting organisasi dan konteks budaya.
Penelitian Iintas budaya yang diiakukan sejak 5 tahun terakhir oleh
Smith dan Peterson...
1995
S2286
UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library
London: Sage, 2001
352.6 HUM (2)
Buku Teks Universitas Indonesia Library
London: Routledge, 2002
658.3 UND (1)
Buku Teks Universitas Indonesia Library
