Hasil Pencarian

Ditemukan 33 dokumen yang sesuai dengan query

Revana Ramyanda Koestoer, author

Analisis hubungan kepuasan kerja dengan turnover intention karyawan divisi engineer di PT Control Systems Arena Para Nusa di Jakarta = Analysis relationship between job satisfaction and employee turnover intention engineer division at PT Control Systems Arena Para Nusa in Jakarta

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis hubungan kepuasan kerja denganturnover intention karyawan divisi engineer PT. Control Systems Arena ParaNusa di Jakarta. Variabel independen dalam penelitian ini adalah kepuasan kerjayang diukur menggunakan JSS (Job Satisfaction Survey). Variabel dependen daripenelitian ini yaitu turnover intention yang diukur menggunakan konsep Mobley, Horner dan Hollingsworth. Penelitian...

Depok: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2016

S61850

UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library

Nadya Zhafira Grasiela Huwaidah, author

Pengaruh sikap, norma subjektif, dan perceived behavioral control terhadap minat wirausaha mahasiswa Universitas Indonesia = The effect of attitude, subjective norm, and perceived behavioral control toward entrepreneurial intention of University of Indonesia students

ABSTRACT
Tujuan penelitian ini adalah untuk menjelaskan pengaruh sikap, norma subjektif, dan perceived behavioral control terhadap minat wirausaha mahasiswa Universitas Indonesia dan menjelaskan perbandingan minat wirausaha antar rumpun ilmu Sosial Humaniora (Soshum), Sains dan Teknologi (Saintek), dan Rumpun Ilmu Kesehatan (RIK). Penelitian ini dilakukan dengan metode survei dan teknik penarikan sampel...

2019

S-Pdf

UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library

Clara Firstya Afivadilla, author

Pengaruh quality of worklife terhadap turnover intention karyawan pada PT XYZ = The Impact of quality of worklife on employee turnover intention on PT XYZ

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Quality of Worklife terhadap Turnover Intention pada karyawan tetap PT XYZ di kantor pusat. Quality of Worklife sebagai variabel independen dalam penelitian ini diukur dengan sembilan dimensi yaitu kompensasi yang adil, rasa bangga, partisipasi karyawan, pengembangan karir, penyelesaian konflik, komunikasi, keamanan kerja, kesehatan kerja,...

Depok: Universitas Indonesia, 2017

S69877

UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library

Andi Rindyantika, author

Analisis kepuasan kerja karyawan berdasarkan job satisfaction survey studi pada karyawan tetap kantor pusat PT Airindo Sakti = Analysis of employees job satisfaction based on the job satisfaction survey studies in employee permanent head office PT Airindo Sakti

Kepuasan kerja merupakan hal penting di dalam suatu perusahaan. Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis kepuasan kerja karyawan dan aspek yang memiliki kontribusi paling besar dalam membentuk kepuasan kerja karyawan di Kantor Pusat PT Airindo Sakti. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Sampel dalam penelitian ini adalah 55 karyawan tetap Kantor...

Depok: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2014

S57373

UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library

Apta Archie Inayasari, author

Pengaruh Penerapan Pemasaran Media Sosial terhadap Perkembangan Bisnis dengan Kondisi Fasilitas, Biaya, Kompatibilitas, Persepsi Kegunaan, dan Persepsi Kemudahan Penggunaan sebagai Variabel Anteseden (Studi pada UKM Bidang Kuliner di DKI Jakarta) = The Influence of Social Media Marketing Adoption on Business Growth with Facility Conditions, Cost, Compatibility, Perceived Usefulness, and Perceived Ease-of-Use as Antecedents Variables (Study on Culinary SME in DKI Jakarta)

Dengan terjadinya fenomena pandemi akibat virus Covid 19 dan semakin berkembangnya zaman, teknologi pemasaran dan penjualan secara online semakin banyak diterapkan oleh UKM, khususnya di Indonesia. Teknologi online yang kerap digunakan oleh UKM dalam hal ini adalah media sosial sebagai platform yang membantu UKM menjalankan strategi usahanya. Tujuan dari penelitian...

Depok: Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia, 2022

S-pdf

UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library

Kinanthi Galih Utami, author

Pengaruh Dukungan Universitas terhadap Intensi Kewirausahaan Mahasiswa dengan Efikasi Diri sebagai Variabel Mediasi (Studi pada Universitas Indonesia dan Universitas Bina Nusantara) = The Influence of University Support on Students Entrepreneurial Intention with Self-Efficacy as a Mediating Variable (Study at the University of Indonesia and Bina Nusantara University)

Dukungan universitas sangat diperlukan dalam upaya meningkatkan intensi kewirausahaan mahasiswa. Hal ini merupakan salah satu solusi atas permasalahan rendahnya tingkat kewirausahaan Indonesia. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh dukungan universitas terhadap intensi kewirausahaan mahasiswa melalui efikasi diri sebagai variabel mediasi. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan kuantitatif dengan...

Depok: Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia, 2024

S-pdf

UI - Skripsi Membership Universitas Indonesia Library

Siti Syafira Abdullah, author

Pengaruh University Support Terhadap Entrepreneurial Intention Dengan University Climate Sebagai Variabel Mediasi (Studi Pada Mahasiswa Universitas Indonesia dan Universitas Bina Nusantara) = The Effect of University's Support on Students Entrepreneurial Intention with University Climate as a Mediating Variable (Study at the University of Indonesia and Bina Nusantara University)

Entrepreneurial intention merupakan langkah awal dalam menciptakan lapangan kerja baru, mendorong inovasi, memperkuat ekonomi, dan menciptakan nilai tambah bagi masyarakat serta meningkatkan daya saing suatu negara. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh university support dan university climate terhadap entrepreneurial intention mahasiswa di Universitas Indonesia dan Universitas Bina Nusantara. Penelitian ini...

Depok: Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia, 2024

S-pdf

UI - Skripsi Membership Universitas Indonesia Library

Anggraeni Asha Haryanto, author

Analisis Pengaruh Entrepreneurial Passion Terhadap Entrerpreneurial Behavior (Studi Pada Mahasiswa Universitas Indonesia) = Analysis of the effect of Entrepreneurial Passion on Entrepreneurial Behavior (Study on University of Indonesia Student)

Entrepreneur dengan passion dianggap lebih sukses dibandingkan yang tidak memilikinya (Baum & Locke, 2004; Cardon, Zietsma, Saparito, Matherne, & Davis, 2005; Moses, 2001). Dengan adanya passion dapat memberikan individu rasa senang dan kesanggupan untuk melakukan sesuatu yang mereka sukai secara sepenuh hati. Dengan adanya entrepreneurial passion, entrepreneur dapat menghadapi kesulitan-kesulitan...

Depok: Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia, 2024

S-pdf

UI - Skripsi Membership Universitas Indonesia Library

Muhammad Raihan, author

Pengaruh Dukungan Inkubator Bisnis Terhadap Kinerja Starup Dengan Dynmic Capabilities Sebagai Variabel Mediasi (Studi Persepsi Terhadap CEO Startup Yang Dibina Oleh DISTP UI Pada Tahun 2020-2023) = The Effect Of Business Incubator Support On Startup Performance With Dynamic Capabilities As A Mediating Variable (Perception Study On CEOs Of Startups Funded By DISTP UI In 2020-2023)

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh dukungan inkubator bisnis terhadap kinerja startup melalui dynamic capabilities sebagai mediasi pada startup yang dibina oleh DISTP UI pada tahun 2020-2023. Jenis penelitian yang digunakan adalah eksplanatif dengan pendekatan kuantitatif. Dalam pengambilan sampel, pendekatan yang digunakan adalah total sampling. Kriteria sampel pada penelitian ini adalah...

Depok: Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia, 2023

S-pdf

UI - Skripsi Membership Universitas Indonesia Library

Melisa Sekarlita Andhika, author

Pengaruh locus of control terhadap kinerja karyawan PT. Surya Toto Indonesia Tbk = Effect of locus of control on job pefromance of PT. Surya Toto Indonesia Tbk employees

[ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh locus of control terhadap kinerja karyawan PT Surya Toto Indonesia Tbk. Penelitian kuantitatif ini bersifat eksplanatif dengan menggunakan perhitungan SPSS versi 20.0 serta aplikasi uji Regresi Linier Sederhana. Penelitian ini menggunakan metode survei dengan mendistribusikan kuesioner. Sampel dalam penelitian ini adalah 123 karyawan PT...

[, Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia], 2014

S53913

UI - Skripsi (Membership) Universitas Indonesia Library

<< 1 2 3 4 >>

Hasil Pencarian :: Kembali

Hasil Pencarian